Sarah concentre sa pratique principalement en droit du travail et de l\u2019emploi. Elle conseille et accompagne une client\u00e8le patronale dans la gestion d\u2019un large \u00e9ventail d\u2019enjeux li\u00e9s aux relations de travail, aux normes du travail, aux droits de la personne, \u00e0 la gestion de l\u2019absent\u00e9isme ainsi qu\u2019aux mesures disciplinaires et aux terminaisons d\u2019emploi.<\/p>\n\n\n\n
Dans le cadre de sa pratique, Sarah intervient notamment lors d\u2019enqu\u00eates administratives et disciplinaires, dans la r\u00e9daction de mesures disciplinaires, la n\u00e9gociation et la r\u00e9daction d\u2019ententes de r\u00e8glement de griefs, ainsi que dans l\u2019interpr\u00e9tation et l\u2019application de conventions collectives. Elle conseille \u00e9galement les employeurs relativement \u00e0 la r\u00e9daction et \u00e0 la mise en \u0153uvre de politiques internes et de pratiques conformes aux obligations l\u00e9gales en milieu de travail.<\/p>\n\n\n\n
Reconnue pour son dynamisme, sa rigueur et son approche pragmatique, Sarah s\u2019efforce de proposer des solutions concr\u00e8tes et adapt\u00e9es aux besoins de ses clients. Elle se distingue \u00e9galement par la qualit\u00e9 de ses comp\u00e9tences en recherche et en r\u00e9daction.<\/p>\n\n\n\n
Sarah est r\u00e9cipiendaire de la bourse Andr\u00e9 Biron en droit administratif, soulignant l\u2019excellence de son dossier acad\u00e9mique et son int\u00e9r\u00eat marqu\u00e9 pour le droit administratif.<\/p>\n\n\n\n
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