Béatrice Arronis
Associée
Montréal
514.871.5469
barronis@millerthomson.com
Biographie
Béatrice Arronis est une avocate spécialisée en droit du travail et de l’emploi, associée du bureau de Montréal de Miller Thomson et présidente du groupe de droit du travail et de l’emploi du bureau de Montréal. Elle possède une vaste expérience de travail auprès d'entreprises provenant de secteurs économiques variés, y compris du secteur public. Elle intervient dans toute question de droit liée au travail et à l’emploi, notamment dans les domaines suivants : ressources humaines, pratiques de travail déloyales, licenciements économiques, normes d’emploi, congédiements disciplinaires, contrats de travail, plaintes pour harcèlement, respect des droits de la personne, santé et sécurité au travail, adoption de mesures disciplinaires, négociation et interprétation de conventions collectives, arbitrage de griefs, accréditation et révocation d’accréditation et engagements de non-concurrence et de confidentialité.
Elle a plaidé en faveur de clients devant des tribunaux administratifs de tous les niveaux d’instance.
Me Arronis est fréquemment amenée à conseiller des entreprises manufacturières qui souhaitent s'installer au Québec ou réorganiser leurs effectifs. De concert avec d’autres avocats spécialisés dans le droit des sociétés, elle s’occupe de tout l’aspect travail et emploi lors d’une fusion ou d’une acquisition. De plus, elle agit régulièrement à titre de conférencière sur des sujets de sa compétence. Par ailleurs, elle a travaillé à l’élaboration de politiques internes en matière de pratiques d’emploi et à la formation de représentants en ressources humaines au sein même des entreprises qu'elle représente, et a souvent été invitée à présenter aux employés des politiques à l'égard des pratiques d’emploi, entre autres sur les questions de harcèlement.
Me Arronis planifie et prononce régulièrement des conférences en droit du travail, notamment sur les travailleurs autonomes, le congédiement, les licenciements individuels et collectifs, la maladie d’ordre psychologique liée au travail, l’application de l’article 45 du Code du travail dans un contexte de faillite, l’application de l’article 2097 du Code civil du Québec dans un contrat de franchise, les accommodements raisonnables en matière de liberté religieuse, les clauses de non-sollicitation, etc.
Me Arronis est une avocate axée sur la clientèle. Elle est attentive et très sensible aux besoins de ses clients et s’emploie à leur fournir des conseils juridiques avisés et efficaces.
Formation
- LL.B., Université de Montréal, 1986
- Licence en droit, Université de Montpellier (France), 1982
- Baccalauréat économique et social, Lycée Jean Durant de Castelnaudary (France), 1979
Mandats représentatifs
- Travailleurs et Travailleuses unis de l’alimentation et du Commerce, section locale 503 c. Marchands Unis inc. et Groupe Sodisco Howden inc., (2005) QCCRT 0367 (transfert d’entreprise selon l’article 45 du Code du travail)
- Les Éditions CEC inc. c. Hough et Éditions du Renouveau pédagogique inc., (2008) QCCS 4526 (théorie de la divulgation inévitable d’information - « inevitable disclosure »)
Associations
- Chambre de commerce française du Canada
- Conseil du patronat du Québec
- Association canadienne des manufacturiers
- Association du Barreau canadien
Publications
- Anti-replacement Worker Provisions: The Appeal Court of Quebec Decides that New Technologies Do Not Redefine the Notion of Establishment, Communiqué droit du travail et de l'emploi - Ontario, 26 mars 2012
- Will a Company in Québec Still be Allowed to Close Without Paying Damages to its Employees After the Supreme Court's Decision in Wal-Mart?, Communiqué droit du travail et de l'emploi - Ontario, January 20, 2010
- The Vicissitudes of Family Life Under Joint Custody and the Employer's Duty of Reasonable Accomodation, Communiqué droit du travail et de l'emploi - Ontario, May 25, 2009
- Protecting Confidential Business Information & The Doctrine of Inevitable Disclosure, Communiqué droit du travail et de l'emploi - Ontario, October 10, 2007
- Modalités concernant la cessation d’emploi et le versement d’une indemnité de départ, Volume 18, No. 5, April/May 1996, 1996
Principaux domaines de pratiques
Spécialités
Accidents du travail
Acquisitions et aliénations
Lois linguistiques
Admission au Barreau
- Barreau du Québec, 1987
